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關(guān)于冶金行業(yè)實施全面預(yù)算管理的優(yōu)化建議

日期:2021/7/10 Click:971
現(xiàn)階段隨著我國的市場經(jīng)濟的發(fā)展,使得冶金行業(yè)的所面臨的競爭也在不斷的嚴(yán)峻,所以,相關(guān)的冶金企業(yè)要想提升行業(yè)的市場競爭力,就要從各個方面著手,系統(tǒng)的提升冶金企業(yè)的管理水平,其中重要的一個環(huán)節(jié)就是財務(wù)管理,雖說冶金行業(yè)已經(jīng)在發(fā)展的進程中不斷的完善,但是其對于財務(wù)管理方面的水平還需提高,筆者針對冶金行業(yè)中財務(wù)管理的全面預(yù)算管理方面進行了切實的探討,旨在為冶金行業(yè)的財務(wù)管理水平提升提供相應(yīng)的保障。
現(xiàn)階段,隨著中國市場經(jīng)濟的發(fā)展,冶金行業(yè)面臨的競爭也越來越嚴(yán)峻,相關(guān)冶金企業(yè)要提高行業(yè)市場競爭力,必須從各個方面著手,提高系統(tǒng)冶金企業(yè)的管理水平,其重要環(huán)節(jié)是財務(wù)管理,冶金行業(yè)已經(jīng)在發(fā)展過程中不斷完善

現(xiàn)階段,由于許多實際因素的影響,我國冶金行業(yè)面臨的競爭壓力也在增加,為了有效提高冶金行業(yè)的壓力和風(fēng)險抵抗力,必須積極從各個方面抓住,逐漸提高企業(yè)的行業(yè)競爭力,提高企業(yè)的利潤空間。作為企業(yè)運營過程中的重要手段,財務(wù)管理也要切實提高自己的水平,通過科學(xué)的管理手段實現(xiàn)資源的有效分配和利用,實現(xiàn)全面的預(yù)算管理是極其有效的方法,最大限度地實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo),為企業(yè)的運營提供切實有效的平臺,管理企業(yè)的弱點

一、冶金行業(yè)預(yù)算管理分析

現(xiàn)階段許多冶金企業(yè)已將全面預(yù)算管理作為提高企業(yè)市場競爭力的重要目標(biāo),采用預(yù)算方法實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部規(guī)劃活動、日常經(jīng)營行為、投資行為等科學(xué)、適當(dāng)、合理的分配和規(guī)劃,并在此過程中確?刂啤⒎治、計量、計算等環(huán)節(jié)冶金企業(yè)實施全面預(yù)算管理是企業(yè)提高風(fēng)險抵抗力和行業(yè)競爭力的重要步驟,也是科學(xué)合理的戰(zhàn)略途徑,在實施過程中可以涉獵和管理企業(yè)經(jīng)濟活動的各個方面,切實實現(xiàn)約束管理,這種方式是企業(yè)內(nèi)部工作提高積極性的有效途徑,是企業(yè)提高企業(yè)運營效率的重要過程。

二、將預(yù)算管理手段應(yīng)用于冶金行業(yè)容易發(fā)生的問題

冶金行業(yè)應(yīng)用全面預(yù)算管理是冶金企業(yè)提高市場競爭力的戰(zhàn)略計劃,也是冶金行業(yè)發(fā)展過程中必要的一步,其應(yīng)用可以大大降低冶金行業(yè)的運營成本和行業(yè)面臨的風(fēng)險盡管如此,在具體的實踐應(yīng)用過程中仍存在許多問題,如制度不健全、執(zhí)行過程懶惰、管理理念不符合時代發(fā)展需求等。

(一)全面預(yù)算管理制度不健全

現(xiàn)階段大部分冶金企業(yè)在實行全面預(yù)算管理的過程中建立了完善的管理機構(gòu),而且大部分由專業(yè)財務(wù)部門負(fù)責(zé)這一部分的責(zé)任和工作,但在實踐應(yīng)用過程中,企業(yè)相關(guān)財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)大大削弱了全面預(yù)算的管理能力,直接使全面預(yù)算管理的執(zhí)行變差,對財務(wù)管理體制的建設(shè)發(fā)展造成很大的障礙,面對這種情況,相關(guān)冶金企業(yè)必須對企業(yè)內(nèi)部制度進行實施,實施全面預(yù)算管理的實施

(二)全面預(yù)算管理觀念落后

相關(guān)冶金企業(yè)在執(zhí)行全面預(yù)算管理手段時,許多企業(yè)相關(guān)財務(wù)管理人員仍受傳統(tǒng)管理思維的影響,往往全面預(yù)算管理落實不足,大大降低了預(yù)算管理的優(yōu)勢和正面影響。這嚴(yán)重阻礙了冶金行業(yè)全面預(yù)算管理的發(fā)展,不能發(fā)揮其切實的作用。負(fù)責(zé)全面預(yù)算管理的財務(wù)部門往往忽視或削弱其作用,其他部門也負(fù)責(zé)統(tǒng)一和統(tǒng)一的管理方式,認(rèn)為不是自己部門的責(zé)任而忽視的現(xiàn)象也是阻礙其發(fā)展的重要因素[3]。

三、冶金行業(yè)實施全面預(yù)算管理優(yōu)化建議

(一)全面預(yù)算管理制作實現(xiàn)制度優(yōu)化

冶金行業(yè)充分利用預(yù)算管理渠道,提高企業(yè)行業(yè)競爭力,以企業(yè)實際發(fā)展為基礎(chǔ),切實優(yōu)化預(yù)算制作運行,建立滾動年度預(yù)算融合的模式,積極解決企業(yè)應(yīng)用預(yù)算管理部門的職能劃分,更新預(yù)算相關(guān)數(shù)據(jù)與此同時,在預(yù)算管理實現(xiàn)生產(chǎn)成本分配和管理時,應(yīng)采取切實措施根除市場價格實時調(diào)整產(chǎn)品價格,科學(xué)預(yù)測產(chǎn)品利益,為企業(yè)經(jīng)濟增長提供切實保障。

(二)改變企業(yè)內(nèi)部員工的預(yù)算管理觀念

在實施全面預(yù)算管理的過程中,實時改變冶金企業(yè)內(nèi)部員工的觀念,為實施預(yù)算管理措施提供執(zhí)行力,在冶金企業(yè)內(nèi)部形成良好的運營氛圍

四、結(jié)束語

隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,冶金行業(yè)競爭力和面臨的風(fēng)險也在逐漸增加。冶金企業(yè)必須從內(nèi)部管理方面積極提高行業(yè)競爭力,將全面預(yù)算管理渠道落實到財務(wù)管理過程中是一個良好的戰(zhàn)略落實,通過實施預(yù)算管理可以大大降低冶金企業(yè)的運營成本,在實施該渠道的過程中積極解決實踐應(yīng)用問題,最終實現(xiàn)提高企業(yè)競爭力的目的。

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